ରିୟାଦ: ସାଉଦି ଆରବରେ କାର୍ଯ୍ୟରତ ଲକ୍ଷାଧିକ ବିଦେଶୀ, ବିଶେଷକରି ଭାରତୀୟ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ପାଇଁ ଆସିଛି ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ଖବର। ଦେଶ ସରକାର ଇକାମା (ବାସସ୍ଥାନ ଅନୁମତି) ବ୍ୟବସ୍ଥାରେ ବଡ଼ ପରିବର୍ତ୍ତନ ଆଣିଛନ୍ତି। ନୂତନ ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ, ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ବର୍ତ୍ତମାନ ସର୍ବନିମ୍ନ ତିନି ମାସ ପାଇଁ ବାସସ୍ଥାନ ଅନୁମତି ଜାରି କିମ୍ବା ନବୀକରଣ କରିପାରିବେ।
ସାଉଦି ଗୃହ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ, ପାସପୋର୍ଟ ଜେନେରାଲ୍ ନିର୍ଦ୍ଦେଶାଳୟ, ମାନବ ସମ୍ବଳ ଓ ସାମାଜିକ ବିକାଶ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ଏବଂ ଜାତୀୟ ନିଯୁକ୍ତି ପ୍ଲାଟଫର୍ମ **‘ମୁସାନଦ’**ର ସହଯୋଗରେ ଏହି ନୂତନ ସେବା ଆରମ୍ଭ କରାଯାଇଛି। ଏହା ମାଧ୍ୟମରେ ଘରୋଇ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ନିଯୁକ୍ତି ଓ ବାସସ୍ଥାନ ଅନୁମତି ପ୍ରକ୍ରିୟାକୁ ଅଧିକ ସରଳ ଓ ସୁବିଧାଜନକ କରାଯିବ।
ନୂତନ ବ୍ୟବସ୍ଥା ଅନୁଯାୟୀ, ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ୩, ୬, ୯, ୧୨, ୧୫, ୧୮ କିମ୍ବା ୨୪ ମାସ ମଧ୍ୟରୁ ଯେକୌଣସି ଅବଧି ପାଇଁ ଇକାମା ଜାରି କିମ୍ବା ନବୀକରଣ କରିପାରିବେ। ପୂର୍ବରୁ ଏହି ସୁବିଧା କେବଳ ଗୋଟିଏ କିମ୍ବା ଦୁଇ ବର୍ଷର ଅବଧି ପାଇଁ ସୀମିତ ଥିଲା। ବର୍ତ୍ତମାନ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାଙ୍କୁ କେବଳ ଚୟନ କରାଯାଇଥିବା ଅବଧି ପାଇଁ ଫି ଦେବାକୁ ପଡ଼ିବ।
୩ ମାସର ପରମିଟ୍ରୁ ମିଳିବ ବଡ଼ ସୁବିଧା
ନୂତନ ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ, ଯଦି ତିନି ମାସ ପାଇଁ ଇକାମା ଜାରି କିମ୍ବା ନବୀକରଣ କରାଯାଏ, ତେବେ ନିଯୁକ୍ତିଦାତାମାନେ ପ୍ରତି ତିନି ମାସରେ ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ଫି ପରିଶୋଧ କରିପାରିବେ। ଏହାଦ୍ୱାରା ଏକକାଳୀନ ଆର୍ଥିକ ବୋଝ କମିବା ସହ ଘରୋଇ ଶ୍ରମିକଙ୍କ ପାଇଁ ବାସସ୍ଥାନ ବ୍ୟବସ୍ଥା ଅଧିକ ନମନୀୟ ହେବ ବୋଲି ସରକାର କହିଛନ୍ତି। ଏହି ପଦକ୍ଷେପ ସାଉଦି ଆରବର ସରକାରୀ ସେବାକୁ ଅଧିକ ଡିଜିଟାଲ୍, ଦ୍ରୁତ ଓ ଦକ୍ଷ କରିବା ଅଭିଯାନର ଏକ ଅଂଶ।
ନିର୍ଭରଶୀଳଙ୍କ ପାଇଁ ନୂଆ ଶୁଳ୍କ ମଧ୍ୟ ଲାଗୁ
ଏହାବ୍ୟତୀତ, ସାଉଦି ଆରବ ଜୁଲାଇ ୧ରୁ ବିଦେଶୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ନିର୍ଭରଶୀଳଙ୍କ ଉପରେ ନୂତନ ଶୁଳ୍କ ମଧ୍ୟ ଲାଗୁ କରିଛି। ସାଉଦି ଅର୍ଥ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ଓ ଜାତୀୟ ସୂଚନା କେନ୍ଦ୍ରର ସହଯୋଗରେ ଏହି ବ୍ୟବସ୍ଥା କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ ହୋଇଛି। ନୂତନ ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ, ଘରୋଇ କ୍ଷେତ୍ରରେ କାର୍ଯ୍ୟରତ ବିଦେଶୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପ୍ରତ୍ୟେକ ନିର୍ଭରଶୀଳଙ୍କ ପାଇଁ ମାସିକ ୧୦୦ ସାଉଦି ରିୟାଲ ଶୁଳ୍କ ଦେବାକୁ ପଡ଼ିବ। ସରକାରଙ୍କ କହିବାନୁସାରେ, ଏହି ପଦକ୍ଷେପ ମାଧ୍ୟମରେ ରାଜସ୍ୱ ବୃଦ୍ଧି ସହ ପ୍ରଶାସନିକ ବ୍ୟବସ୍ଥାକୁ ଅଧିକ ସୁସଂଗଠିତ କରିବା ଲକ୍ଷ୍ୟ ରଖାଯାଇଛି।